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安科瑞小說(shuō)網(wǎng)>科幻靈異>重返洛杉磯 > 第95章 8號(hào)店
    望月希子聞言有點(diǎn)懵。

    她想過(guò)🚒🧕許👶⏭🎞多面試時(shí)候被拒絕的理由,就是沒(méi)想到會(huì)因?yàn)閷W(xué)歷較高🎒🎒😕,而被拒之門(mén)外。

    見(jiàn)龜梨二合準(zhǔn)備起身,慌亂道:

    “那個(gè)……我暫時(shí)還不希⏭望進(jìn)入事務(wù)所,或者大型企業(yè)。想找一份稍微輕松一點(diǎn)點(diǎn)的工作,能夠按時(shí)上🐲下班,利用其他時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí),爭(zhēng)取盡快考到🚖🌿🆚注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證?!?br/>
    脫口而出。

    說(shuō)完她才覺(jué)得不太好,顯得太不尊重對(duì)方。好像只是把二合玩具🏌👚🉑株式會(huì)社,當(dāng)成了可有可無(wú)的跳板一樣。

    身上背負(fù)著韓初冬予以的“重任”。

    其實(shí)望月小姐平時(shí)蠻聰明,也足夠機(jī)靈,🔬📁這會(huì)兒有🎨點(diǎn)過(guò)于緊張了,用做賊心虛來(lái)形容🍽再適合不過(guò)。

    龜梨二合再次看向她,想了想告訴說(shuō):“如果確定不會(huì)耽誤😯到你的事情,并且能夠接受大概相當(dāng)于一小時(shí)三百円(yuan)的時(shí)薪,我可以讓你留下來(lái)試試,不過(guò)初期只會(huì)是短工,🏩🥋沒(méi)有任何正式的雇傭合同,半個(gè)月結(jié)一次薪水,你先考慮考慮。”

    每小時(shí)三百日元時(shí)薪,相當(dāng)于一美元的時(shí)薪。

    目前曰本平均工資能達(dá)到美🤪國(guó)平均工資的五分之三,人工成本不算低,因此有些勞動(dòng)密集型企業(yè)往東南亞搬遷,間接也帶動(dòng)了“四小龍”的發(fā)展。

    這邊的雇傭制度有點(diǎn)不同。

    許多人在某些大公司一干就是一輩子,如果沒(méi)有特殊理由,哪怕發(fā)展💯🍊🚒艱⏬🐙🗨難都要養(yǎng)著員工們,當(dāng)員工的也不會(huì)冒然跳槽。

    終🐠🚹📫身雇傭制與年功序列制、企業(yè)內(nèi)工會(huì)被稱做rb式經(jīng)營(yíng)的“三件神器”,效果顯而易見(jiàn),弊端同樣比較多。

    二合玩具株式會(huì)社只是家小公司,雇傭短工更加實(shí)🆔🥅👶惠。

    當(dāng)時(shí)在洛杉磯,韓初冬😟👆🛒幾乎把龜梨二合先生的積蓄壓榨一空,靠著變賣(mài)家產(chǎn)才換來(lái)第一批貨,直到現(xiàn)在手頭上依舊不寬裕。

    這也是看見(jiàn)望月小姐簡(jiǎn)歷后,他主動(dòng)退縮的原因,覺(jué)得望月希子看不上這種既🌐累又沒(méi)前途的工作。

    讓龜梨🐮💌🍖二合意外的是,面前這位漂亮又年輕的姑娘,居然二話沒(méi)說(shuō)同意🍈📮接下了銷(xiāo)售員工作。

    他哪里能猜到真實(shí)原因,還以為自己人格魅Ⓜ力大爆發(fā)了……

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    遠(yuǎn)在太平洋對(duì)岸。

    韓初冬📐🌾🌐接到消息后只是向📺🤩望月希🕣子道賀,另外讓王秘書(shū)安排,定期向她的銀行賬戶發(fā)放工資,轉(zhuǎn)眼就將這件事拋在腦后。

    最近實(shí)在太忙。

    暴風(fēng)電器一家接著一家開(kāi)業(yè),既要處理賬目,又要統(tǒng)籌進(jìn)貨送貨,每天開(kāi)著車(chē)到處轉(zhuǎn)悠,總有忙不完的瑣碎🐝🕊🔭雜事,這就是想要發(fā)財(cái)所必須🔐🚉🔽付出的代價(jià)。

    詳細(xì)的以舊換🚶新計(jì)👕➕🍖劃已經(jīng)制定好,但還沒(méi)有正式開(kāi)始實(shí)施。

    他準(zhǔn)備先觀望一下各家門(mén)店的銷(xiāo)量情♓🚆🍮況,等到感恩節(jié)再舉辦活動(dòng)也不遲,反正暴風(fēng)電器的員工大🏠多是些華裔,許多人對(duì)感恩節(jié)并不感興趣。

    眾多商店都在周末兩天歇業(yè),節(jié)假rb應(yīng)該是銷(xiāo)量高峰,消費(fèi)者們有時(shí)🍵🐣🅰間出來(lái)購(gòu)物,而那些店鋪仍然關(guān)門(mén)。

    韓初冬不希望錯(cuò)過(guò)掙錢(qián)的機(jī)會(huì),寧愿讓員工們?cè)诠ぷ魅蛰?#128195;🛎🔮班放假,😽🚛在工資上多給了點(diǎn)獎(jiǎng)金,而他這位當(dāng)老板的也能賺到更多。

    只要回報(bào)對(duì)得起付出,實(shí)際上員工們并不反感調(diào)休或🍢🔍🧟者加🔵🤶班。

    干活多少直接跟收入高低掛勾,這種管理模式更加🕘📀✈高效,又👙不是和那些店員們談戀愛(ài),講🐌🔉什么情懷和理想,經(jīng)常說(shuō)大道理的老板往往都摳門(mén),而韓初冬靠加班費(fèi)和獎(jiǎng)金來(lái)贏得人心。

    暴風(fēng)電器一號(hào)店和二🥅🏽號(hào)店那邊,十月份有店👆➖🔵員拿到七百美刀月薪,以至于這幫新員工們跟打了雞血似的。

    如🔙果去組裝流水線、去餐廳當(dāng)服務(wù)員等等,收入可能只有這個(gè)數(shù)字的一半,目前上💥🈸🚅過(guò)大學(xué)的那幫小白領(lǐng)們都不一定能拿到七百月薪。

    韓初冬并不虧。

    銷(xiāo)售時(shí)間延長(zhǎng)、周末也開(kāi)業(yè),通過(guò)這些時(shí)間掙到的錢(qián),遠(yuǎn)比員工開(kāi)支高多了,銷(xiāo)售💿😵🍘電器的利潤(rùn)率比較可觀。

    往更長(zhǎng)遠(yuǎn)角度去考慮,等顧客們都知道暴風(fēng)電器總是在🌿🎰營(yíng)業(yè),更會(huì)樂(lè)意來(lái)他的商店購(gòu)物,免得錯(cuò)過(guò)營(yíng)業(yè)時(shí)間白跑一趟。

    管理模式中固然還存在諸多問(wèn)題,可發(fā)展方向并沒(méi)有錯(cuò)😔🚲,從可觀的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)中就能看出來(lái)🐉。

    比起暴風(fēng)電器,🐁管理芒果玩具公司顯得更加輕松。

    產(chǎn)能逐漸攀👕🈹🥩升上去之后,每次發(fā)貨都能帶來(lái)一大筆利潤(rùn),各地仍舊處于缺貨狀態(tài),生產(chǎn)工廠連軸轉(zhuǎn),幾乎每分每秒都為韓初冬帶來(lái)利潤(rùn),哪怕是他睡覺(jué)時(shí)候也有⚾收入進(jìn)賬。

    楊光年老板去了趟賓夕法尼亞州,回來(lái)說(shuō)是已經(jīng)聯(lián)系好一🍱🔌家代工廠,最近又跑去德克薩斯州找門(mén)路。

    運(yùn)🐛費(fèi)太高會(huì)侵害代理商們的利益,韓初冬確實(shí)足夠厚道,寧愿犧牲一點(diǎn)點(diǎn)利潤(rùn)來(lái)💝🌸🚀造福代理商們。

    就拿位于賓夕法尼亞州的那家代工廠來(lái)說(shuō),出廠價(jià)比在洛杉磯生產(chǎn)略微高些,組裝費(fèi)🚼用更高❎🍦🖇。

    當(dāng)前吃點(diǎn)悶虧沒(méi)關(guān)🏽系,下次發(fā)布新產(chǎn)品,在批發(fā)價(jià)上補(bǔ)回來(lái)就是了。

    如果冒然對(duì)現(xiàn)在那些商品漲價(jià),等于是在明目張膽拉仇恨,和代理商們的交情本就不深🚹🛂⏮,這種事韓初冬可不樂(lè)意做。

    十一月七號(hào)這天上午。

    招牌上寫(xiě)有“no·”的暴風(fēng)電器開(kāi)業(yè),這家店位于道奇體育場(chǎng)西邊,處在幾個(gè)社區(qū)的🤢交叉路口,光租金一年就十多萬(wàn),總共有兩層,出售多達(dá)四百七十幾種商品,店內(nèi)擺滿各式各樣的貨物,被當(dāng)成旗艦店來(lái)🎣對(duì)待。

    韓初冬理所當(dāng)然親自到場(chǎng),這時(shí)還在路上,問(wèn)坐在副駕駛位置上的喬·奧斯汀先生說(shuō):“宣傳已經(jīng)做好了對(duì)吧?我希望一過(guò)去就能看見(jiàn)無(wú)數(shù)顧客爭(zhēng)搶著購(gòu)買(mǎi)商品,而不是像前天那樣,等到開(kāi)業(yè)當(dāng)天才想起🛌🔈要發(fā)傳單?!?br/>
    “那是我的錯(cuò)。

    這次完聽(tīng)🔉😱✅你的安排,在附近三英里半徑內(nèi),挨家挨戶發(fā)傳單,甚至🛅🚄找了送報(bào)的孩子,給錢(qián)讓他們把開(kāi)業(yè)廣告和報(bào)紙夾在一起?!?br/>
    喬·奧斯汀先生回道。

    在暴風(fēng)電器公司,除韓初冬之外就是他管事,今天專(zhuān)門(mén)花錢(qián)請(qǐng)來(lái)洛杉磯當(dāng)?shù)氐膱?bào)社記者,準(zhǔn)備針🌶對(duì)“暴風(fēng)電器”這個(gè)品牌做宣傳,容不得半點(diǎn)馬虎。

    剛被分到這家電器銷(xiāo)售公司時(shí)候,喬·奧斯汀先生還曾偷偷抱怨,認(rèn)為沒(méi)有待在芒果玩具公司有前途,這才多久,編號(hào)就從“🐷🏁no·2”增加到“no·”。

    更👓可怕的是,韓初冬🌚🏷告訴過(guò)他說(shuō),最好能在明年做到每?jī)芍茉黾右患业?,直到覆蓋整個(gè)加州為止。

    前面算🚭是小打小鬧,沒(méi)有擺脫🌩🐃小🈂🚅〽型零售店的限制。

    編號(hào)為“”的這家店,總面積足有九百多平米,它是韓初冬試圖讓電器商場(chǎng)規(guī)?;牡谝?#128557;步。

    隨🐯🌏著找到更多電器供貨😫商,商品種類(lèi)還會(huì)越來(lái)越多,直至滿足消費(fèi)者的絕大部份購(gòu)物需求為止。

    ……